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  • 职工提出解除劳动关系　用人单位能否追索培训费？

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    | 08-01-18
    [案 例] 林某是一家三星级酒店的厨师，1996年12月林某进入该酒店时与酒店签订了为期三年的劳动合同。1997年初酒店经过市场调查后发现港式口味的菜肴市场前景很好，于是酒店派遣林某到香港一家厨...

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  • 竞业禁止协议有赔偿无补偿引发争议

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    | 08-01-18
    胡某于2002年1月与某市有限公司签订5年期劳动合同，成为该公司员工，并在一重要技术岗位上任职。任职期间，胡某与公司签订 一份竞业禁止协议，约定：胡某离职后三年时间对公司承担竞业禁止义务，...

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  • 论保护商业秘密和规范竞业禁止

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    | 08-01-18
    当前，由于人才流失导致商业秘密泄露的现象日益严重，保密协议和竞业禁止协议已成为企业与员工签订的必不可少的合同文件。但由于对商业秘密和竞业禁止的理解存在偏差，企业在签订和履行合同时缺...

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  • 竞业禁止的法律适用

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    | 08-01-18
    1999年4月，赵立霞开始担任金海群岛公司副经理职务，并兼任办公室主任，负责金海群岛公司业务活动。 2000年3月15日，赵立霞作为金海群岛公司副经理，与金海群岛公司总经理以下简称经理　李子丹...

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  • 商业秘密的认定与竞业禁止

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    | 08-01-18
    [摘　要]在现代高新技术发展日新月异的知识经济时代，商业秘密作为企业发展的基石越来越受到重视，商业秘密的保护也成为我国司法保护的新热点。针对目前商业秘密被侵犯的现状，竞业禁止是相当有...

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  • 约定竞业禁止的比较法分析

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    | 08-01-18
    一、绪说 从字面上理解，竞业禁止应指禁止特定雇员在与其雇主存在竞争的行业任职的制度；按照法律依据的不同，竞业禁止可分为法定竞业禁止和约定竞业禁止。法定竞业禁止，即如《公司法》第61条所...

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  • 关于约定竞业禁止的规范问题

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    | 08-01-18
    前言 竞业禁止可分为法定竞业禁止和约定竞业禁止，竞业禁止又可称为竞业限制。法定竞业禁止就是主体承担竞业禁止义务源于法律的直接规定。约定竞业禁止是指主体承担竞业禁止义务源于双方的约定，...

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  • 论我国竞业禁止制度及完善

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    | 08-01-18
    [摘　要]竞业禁止是发达国家雇主采用的保护商业秘密的法律手段。我国有关商业秘密竞业禁止的法律法规比较笼统、零散、原则，缺乏普遍性和可操作性。为有效保护商业秘密，消除不合理的行为，法律...

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  • 略谈竞业禁止

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    | 08-01-18
    近年来，我国企业员工在任职期间泄露商业秘密、跳槽带走商业秘密的行为时有发生。不少单位为维护自己的商业秘密，防止员工任意跳槽泄漏商业秘密，对单位造成不利结果，而纷纷与员工订立竞业禁止...

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  • 一起关于竞业禁止的劳动争议案

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    | 08-01-18
    （一）首部 1.判决书字号：上海市浦东新区人民法院（2000）浦民初字第6776号 2.案由：劳动合同纠纷。 3.诉讼双方原告：上海大和衡器有限公司（以下简称大和公司）。法定代表人：川西胜三，董事长...

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  • 守法跳槽

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    | 08-01-18
    选择职业的权利，是《劳动法》规定的劳动者的一项基本权利。如何在不违法的前提下安全跳槽呢？劳动法专家告诫你合法跳 槽必须注意以下事项： 1．合法解除劳动合同《劳动法》第17条规定劳动合同依...

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  • 竞业限制不补偿员工跳槽不违约

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    | 08-01-18
    违反诚信协议 　　今年22岁的宋丽是个漂亮的女孩,2005年2月，她应聘到南京市一家展览公司工作，具体负责公司的展览咨询业务。 　　2005年5月27日，展览公司和宋丽签订诚信协议，主要内容是：宋丽...

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  • 劳动合同的解除和终止

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    | 08-01-18
    劳动合同的解除 ①劳动合同的合意解除 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除 ②劳动者提前通知解除 劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位 ③劳动者随时通知解除 有...

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  • 公司以违反竞业禁止协议为由诉员工败诉

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    | 08-01-18
    本报讯（记者李欣悦）昨日上午，小夏和他的旧同事小殷同时在北京市一中院领到了胜诉的终审判决。此前，因为先后从北京阿博泰克北大青鸟信息技术有限公司跳槽，两人被公司起诉，公司以违反了竞业...

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  • 一家公司状告员工跳槽却输了竞业禁止官司

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    | 08-01-18
    上海一家复合新材料公司用两年时间精心培养自己的一名员工，花去培训费用近５万元，并签订了竞业禁止协议，但羽翼丰满的员工却忽然不辞而别，跳槽至竞争对手旗下任职。新材料公司蒙受了巨大损失...

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  • 不签竞业限制协议下岗 高工挑战霸王协议

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    | 08-01-18
    用人单位要求厂里从事生产、技术、经营等方面的人员签订保密竞业限制协议，高级工程师王建伟则认为厂方在限业期间应给予一定经济补偿，并由此引发纠纷。此案历经仲裁、一审、二审和再审，耗时近...

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  • 离职员工跳槽不违反竞业禁止

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    | 08-01-18
    作者：李力 来源：法院网 点击数： 504 更新时间：2007年05月01日 认为员工跳槽违反了竞业禁止规定，公司将其告上法庭，12月19日，北京市丰台区人民法院判决员工跳槽不违反竞业禁止。 北京某科技...

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  • 跳槽莫忘依法遵守“竞业禁止”

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    | 08-01-18
    案例 　　 企业高管违反竞业禁止义务被判赔偿 　　 北京海华公司和上海盛夏公司均为专业电视多媒体开发生产企业。李明原为海华公司股东、董事和副总经理，主要负责市场营销、市场推广及销售与管...

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